Coaching d'organisation
Cet accompagnement de votre organisation permet de piloter la transformation et l’évolution nécessaire afin de faire face aux challenges organisationnels, sociaux et économiques. Il prend en compte à la fois la dimension humaine individuelle et collective, les processus, les métiers et la dimension business.
En quoi le coaching d’organisation d’organisation peut vous intéresser ?
- Diagnostiquer l’organisation
- Accompagner la mise en œuvre des projets d’évolution d’organisation
- Réussir l’évolution et la transformation de l’organisation
A qui s’adresse ces séances de coaching ?
S’adresse à tous types d’entreprises et organisation.
Comment se déroulent vos séances ?
Un échange préliminaire pour faire connaissance et identifier votre projet et besoin organisationnel
Un échange pour définir ensemble l’accompagnement sur mesure, l’objectif du coaching et les modalités de réalisation.
Des séances de coaching collectif et individuel
Des sessions de formation à la carte
Team building à la carte
Nombre de séances et durée du coaching à définir (pouvant aller jusqu’à 18 mois) Présentiel ou visioconférence.
Quel est le cadre de votre coaching d’organisation?
Un accompagnement spécifique vers un objectif précis et désiré Un accompagnement contractualisé
Un accompagnement collectif et individuel
Quelles sont les garanties de votre coach ?
Coach professionnel certifié
Praticienne en Programmation Neuro-Linguistiques
Pratique dans le respect de la Charte du comité d’éthique du coaching
Coach supervisé dans sa pratique par un pair senior
Formatrice en bien-être personnel et au travail (affirmation de soi, estime et confiance en soi, gestion du Stress, intelligence émotionnelle, se coacher soi-même, coopération, communication PNL/CNV, coaching)
13 années d’expérience en gestion et management des Ressources Humaines
3 années d’accompagnement individuel auprès de particuliers
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Pour toute question pu prise de RDV, vous pouvez m’envoyer un message.